公务员体检视力不过关，可以采取以下几种措施：
1. 复查确认：应当确认体检结果是否准确。如果可能，可以申请复查，确保结果的准确性。
.png)
2. 咨询医生：如果视力问题确实存在，可以咨询眼科医生，了解具体情况和改善方法。
3. 提交相关证明：如果是因为近视、远视等常见视力问题，可以提供相应的眼镜处方或者隐形眼镜佩戴证明，说明视力问题已经得到有效控制。
4. 视功能训练：通过医生指导，进行一些视功能训练，如眼肌锻炼、视力恢复训练等，以期改善视力。
5. 考虑视力矫正手术：如果条件允许，可以考虑进行激光矫正手术，如LASIK、LASEK等，以改善视力。
6. 政策咨询：了解当地公务员录用政策，看是否有关于视力问题的特殊规定或放宽条件。
7. 申请延期体检：如果视力问题暂时无法解决，可以申请延期体检，待视力恢复后再进行体检。
8. 职业适应性评估：如果视力问题影响到公务员工作的正常开展，可以申请进行职业适应性评估，看是否适合从事该岗位。
不同地区和不同岗位对视力的要求可能有所不同，具体操作还需根据实际情况和当地政策来定。在处理此类问题时，应保持与相关部门的沟通，遵循相关程序。
发表回复
评论列表（0条）