工程预算中的“规费”是指按照国家或地方相关法律法规规定，建设单位必须缴纳的一定比例的附加费用。这些费用通常包括以下几类：
1. 社会保障费：包括养老保险费、失业保险费、工伤保险费、医疗保险费等，用于保障劳动者在失业、退休、疾病等情况下的基本生活。
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2. 住房公积金：为职工提供住房储蓄和贷款服务的资金，由职工和单位共同缴纳。
3. 地方教育附加：根据国家规定，对缴纳增值税、营业税、消费税的单位和个人征收的附加费，用于地方教育事业发展。
4. 城市维护建设税：为了加强城市的维护建设，对缴纳增值税、消费税、营业税的单位和个人征收的一种税。
5. 其他费用：根据不同地区和行业的特点，可能还包括其他一些地方性规费。
规费的计算通常根据工程预算中的建筑安装工程费的一定比例来确定，这个比例会根据国家和地方的规定有所不同。规费的缴纳对于保障社会公共利益、促进社会和谐稳定具有重要意义。在工程预算中合理计算和缴纳规费，也是企业合规经营和履行社会责任的体现。
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