关于员工生孩子发放红包的具体数额，这通常取决于店家的经济状况、企业文化、当地风俗习惯以及员工之间的相互关系等因素。以下是一些可能影响红包数额的因素：
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1. 店铺规模和盈利能力：一般来说，店铺规模较大、盈利能力较强的，可能发放的红包金额会相对较高。
2. 企业文化：有的企业或店铺有发放红包的习俗，且金额较为固定；有的则根据实际情况和员工关系来定。
3. 员工关系：如果员工与店铺之间关系密切，或者店铺对员工有额外的好感，可能会多发一些红包。
4. 当地风俗：不同地区对于生孩子发放红包的风俗习惯可能有所不同，有的地方金额较多，有的地方金额较少。
以下是一些参考数额：
普通员工：可能从几百元到一千多元不等。
主管或管理层：可能从一千多元到几千元不等。
但请注意，这仅作为参考，实际数额还需根据具体情况来确定。在发放红包时，最好与员工进行沟通，了解他们的期望和店铺的实际情况，以确保公平、合理。
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