在中国，办完录用手续后是否需要公示，取决于具体情况和相关规定。
1. 公务员录用：根据《中华人民共和国公务员法》的规定，录用公务员后，应当在一定范围内进行公示。公示的目的是接受社会监督，确保录用过程的公正透明。
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2. 事业单位招聘：事业单位招聘工作人员后，也应当进行公示。公示的期限一般不少于7天。
3. 企业招聘：对于企业来说，是否公示则没有法律规定，主要取决于企业的内部管理制度和招聘政策。一些企业为了增加透明度，可能会选择进行公示。
如果是公务员或事业单位工作人员的录用，办完录用手续后需要进行公示；如果是企业员工，则根据企业自身情况决定是否公示。
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