省考（省级公务员考试）公示结束后，是否需要签订协议，这通常取决于具体的招聘单位和考试政策。
一般来说，以下几种情况可能会要求考生签订协议：
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1. 定向培养或特殊岗位：对于定向培养生、特殊岗位的公务员，可能会要求签订协议，承诺在规定的时间内服务一定年限。
2. 政策要求：有些地方或单位可能会规定，公示通过后需要签订就业协议或服务协议。
3. 单位需求：部分单位为了确保人才的稳定性，可能会要求公示通过的考生签订协议。
如果您收到此类要求，建议您：
仔细阅读协议内容：确保了解协议中的各项条款，包括服务期限、违约责任等。
咨询前辈或专业人士：如果可能，可以咨询已经签订过类似协议的前辈或专业人士，了解相关经验。
与单位沟通：如有疑问或不满，可以与招聘单位进行沟通，争取自己的权益。
是否需要签订协议以及协议的具体内容，需要根据实际情况来确定。在签订任何协议之前，务必确保自己了解所有条款，并确保自己的权益不受损害。
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