在中国,社保缴费基数通常是根据个人上一年度的月平均工资来确定的。这个信息是由社会保险机构负责管理的,目的是用于计算个人应缴纳的社保费用。
跳槽后,新单位一般无法直接从你的原单位获取你的原始收入信息,因为这种信息属于个人隐私。根据《中华人民共和国社会保险法》和《中华人民共和国个人信息保护法》等相关法律法规,个人和单位的信息受到法律保护,不得随意泄露。
然而,新单位在办理社会保险转移接续手续时,可以通过以下途径了解你的社保缴费基数:
1. 社会保险转移接续手续:当你从原单位转移到新单位时,可以携带原单位的社保转移接续证明,新单位通过这个证明上的信息来了解你的社保缴费基数。
2. 社保查询服务:个人可以通过当地社会保险经办机构提供的查询服务,查询自己的社保缴费信息,包括缴费基数等。
3. 社保信息共享平台:随着信息化的发展,部分地区已经实现了社保信息共享,新单位可以通过这个平台查询到你的社保缴费信息。
新单位在了解这些信息时,也必须遵守相关法律法规,不得泄露你的个人信息。如果你发现新单位未经授权获取或泄露了你的个人信息,可以向当地社会保险经办机构或公安机关投诉。
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