南航(中国南方航空公司)的校园招聘面试通常由公司的招聘部门或者人力资源部门来组织。这些部门负责制定招聘计划、筛选简历、安排面试时间以及面试流程等。具体到面试组织者,可能包括以下人员或团队:
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1. 招聘专员:负责具体招聘活动的实施和协调。
2. 人力资源经理:负责招聘工作的总体规划和监督。
3. 招聘委员会:由人力资源部门牵头,可能包括不同部门的负责人,共同参与面试的决策。
4. 面试官:通常是各部门的负责人或业务骨干,负责对面试者进行面试和评估。
具体到某个招聘季或特定岗位的面试,组织者可能会有所不同。如果您对南航的校园招聘面试有更具体的问题,可以提供更多信息,以便我给出更准确的回答。
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