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以下是一份关于人员情况说明的写法指南:
**一、标题**
一般直接写明“人员情况说明”。
**二、称呼**
如果是向上级汇报或特定的接收对象,写上相应的称呼。
**三、正文**
1.
基本信息
包括人员的姓名、性别、年龄、所在部门、职务等。
2.
工作表现
简述其工作态度、工作能力、工作成果等方面的情况。例如是否认真负责、是否具备专业技能、完成了哪些重要任务等。
3.
培训与发展
提及参加过的培训课程、获得的相关证书,以及未来的发展潜力和方向。
4.
奖惩情况
如有受到奖励或处分,需明确说明原因和具体情况。
5.
团队合作
阐述其在团队中的角色和与团队成员的协作情况。
**四、结尾**
可对人员的总体情况进行简要总结,并表示感谢或期待等。
**五、署名和日期**
在文末注明撰写人的姓名和日期。
在撰写人员情况说明时,要确保内容真实、客观、准确,语言简洁明了。
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