计划分，通常是指计划分配，它是一种资源分配的方法，主要用于企业、组织或项目中对人力、物力、财力等资源进行合理分配的过程。
具体来说，计划分通常包括以下几个方面的内容：
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1. 目标设定：根据组织或项目的总体目标，确定各个部门或项目小组的目标。
2. 资源评估：对可用的资源进行评估，包括人力、设备、资金等。
3. 需求分析：分析各个部门或项目小组对资源的需求。
4. 分配方案制定：根据资源评估和需求分析，制定资源分配方案。
5. 执行与监控：执行分配方案，并对执行过程进行监控，确保资源得到有效利用。
6. 调整与优化：根据执行过程中的实际情况，对分配方案进行调整和优化。
计划分的目的在于确保资源得到合理、高效的使用，从而提高组织或项目的整体效益。在实施过程中，需要综合考虑各种因素，如组织战略、项目需求、资源状况等。
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