商务英语理论主要包括以下几个方面：
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1. 商务沟通理论：
编码-解码理论：在商务沟通中，信息发送者需要将信息编码成接收者能够理解的形式，接收者需要解码这些信息。
交互作用理论：强调沟通双方在商务交流中的互动和相互影响。
2. 跨文化商务沟通理论：
霍夫斯泰德的文化维度理论：通过六个维度（权力距离、不确定性规避、个人主义与集体主义、男性化与女性化、长期与短期取向、个体主义与集体主义）来分析不同文化背景下的商务沟通。
格雷夫斯的文化差异理论：从五个维度（个人主义与集体主义、权力距离、不确定性规避、价值观与信仰、性别角色）来探讨文化差异对商务沟通的影响。
3. 商务谈判理论：
博弈论：通过分析不同参与者的策略和决策，预测谈判的结果。
利益相关者理论：强调在商务谈判中，要考虑到所有利益相关者的需求和期望。
4. 商务写作理论：
清晰性原则：商务写作应清晰、简洁，避免使用模糊不清的语言。
目的性原则：商务写作应明确目的，使读者能够快速理解信息。
5. 商务英语教学理论：
交际法：强调在商务英语教学中，要注重培养学生的实际沟通能力。
任务型教学法：通过完成具体的任务来提高学生的商务英语应用能力。
6. 商务英语测试理论：
能力测试：评估学生在商务英语实际应用中的能力。
成绩测试：评估学生在商务英语学习过程中的成绩。
这些理论为商务英语的学习、教学和沟通提供了理论指导和实践依据。
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