给自己的员工申请奖励该怎么写

【公司名称】

【部门名称】

给自己的员工申请奖励该怎么写

【日期】

尊敬的【领导/人力资源部】:

您好!

我是【部门名称】的【您的姓名】,现就【员工姓名】在【项目/工作】中的优秀表现申请奖励,具体如下:

一、申请奖励员工基本情况

员工姓名:【员工姓名】

部门:【员工所属部门】

职位:【员工职位】

入职时间:【员工入职时间】

二、申请奖励理由

1. 【员工姓名】在【项目/工作】中表现突出,完成了以下工作:

(1)【具体工作内容1】

(2)【具体工作内容2】

(3)【具体工作内容3】

2. 【员工姓名】在工作中展现出以下优秀品质:

(1)责任心强,积极主动,能够按时完成工作任务。

(2)团队协作能力强,与同事关系融洽,共同推进项目进展。

(3)业务能力强,能够独立解决工作中遇到的问题。

3. 【员工姓名】的工作成果对【公司/部门】产生了以下积极影响:

(1)提高了【项目/工作】的完成质量。

(2)提升了【公司/部门】在行业内的竞争力。

(3)树立了良好的团队形象。

三、申请奖励措施

1. 给予【员工姓名】一定数额的奖金,以表彰其在【项目/工作】中的优秀表现。

2. 在公司内部进行表彰,提升员工的荣誉感和归属感。

3. 为【员工姓名】提供更多发展机会,鼓励其在今后的工作中继续发挥优势。

恳请领导/人力资源部审批此申请,并给予【员工姓名】相应的奖励。如有需要,请随时与我联系。

谢谢!

顺祝商祺!

【您的姓名】

【您的职位】

【联系电话】

【电子邮箱】

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