年度考核参加培训情况怎么填写

年度考核中关于参加培训情况的填写，可以按照以下步骤进行：

1. 基本信息：

姓名：填写您的全名。

部门：填写您所在的部门或单位。

职位：填写您在单位中的职位或岗位。

2. 培训基本信息：

培训名称：填写参加的培训项目的名称。

培训时间：填写培训的具体时间，包括开始和结束日期。

培训地点：填写培训举办的地点。

培训主办单位：填写举办该培训的机构或单位名称。

3. 培训内容：

培训主题：简要描述培训的主要内容或主题。

培训目的：说明参加培训的目的和预期达到的效果。

4. 培训成果：

学习成果：概述在培训中学到的知识和技能。

应用情况：说明如何将培训中学到的知识和技能应用到实际工作中。

效果评价：对培训效果进行自我评价，包括对工作的影响、同事的评价等。

5. 其他信息（如有）：

考核成绩：如果培训结束后有考核，填写考核成绩。

培训证书：如有培训证书，可附上证书编号或扫描件。

以下是一个示例模板：

```

年度考核参加培训情况表

姓名：___________

部门：___________

职位：___________

一、培训基本信息

1. 培训名称：________________

2. 培训时间：________________

3. 培训地点：________________

4. 培训主办单位：________________

二、培训内容

1. 培训主题：________________

2. 培训目的：________________

三、培训成果

1. 学习成果：________________

2. 应用情况：________________

3. 效果评价：________________

四、其他信息

1. 考核成绩：________________

2. 培训证书：________________

```

请注意，具体填写内容应根据实际培训情况和考核要求进行调整。

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