春招，全称春季招聘，是指在每年的春季，企业、机构等用人单位进行的人才招聘活动。它通常发生在每年的3月至5月期间，与秋季招聘（秋招）相对应。春招通常针对的是应届毕业生以及有工作经验的求职者。
春招与高考的区别主要体现在以下几个方面：
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1. 目的性：
高考：是选拔学生进入大学的重要考试，目的是选拔优秀的学生进入高等教育机构。
春招：是用人单位招聘人才的过程，目的是找到适合岗位的人才。
2. 考核内容：
高考：主要考核学生的知识水平和学习能力，包括语文、数学、英语等科目。
春招：主要考核求职者的专业技能、实践经验、综合素质以及与岗位的匹配度。
3. 时间：
高考：通常在每年的6月份举行。
春招：一般在每年的3月至5月进行。
4. 参与对象：
高考：所有参加高中教育的学生都可以参加。
春招：主要针对应届毕业生以及有工作经验的求职者。
5. 影响范围：
高考：影响个人未来的教育路径和职业发展。
春招：影响求职者的就业情况。
高考和春招都是人生中的重要环节，但它们的目的、考核内容、时间、参与对象和影响范围等方面存在明显差异。
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