去贸易公司上班的待遇和难度因公司规模、行业特点、地区经济水平、个人岗位及能力等多种因素而异。以下是一些一般性的描述：
待遇：
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1. 薪资水平：贸易公司的薪资水平取决于公司规模、行业利润和地区消费水平。一般来说，大公司或利润较高的公司待遇会更好。
2. 福利：五险一金是基本保障，一些公司还会提供年终奖、带薪年假、健康体检等福利。
3. 职业发展：贸易公司通常有较为明确的职业晋升路径，如销售、采购、物流等。
难度：
1. 工作压力：贸易行业可能面临订单波动、市场竞争等压力，尤其是销售和采购岗位。
2. 人际关系：贸易行业涉及多方合作，如供应商、客户等，需要良好的沟通和协调能力。
3. 业务知识：贸易行业需要掌握一定的市场分析、供应链管理、国际贸易规则等知识。
建议：
1. 了解公司背景：在入职前，尽量了解公司的业务范围、市场地位、文化等。
2. 明确个人职业目标：根据自己的兴趣和职业规划，选择适合自己的岗位。
3. 提升个人能力：学习贸易相关知识，提高沟通、协调和解决问题的能力。
去贸易公司上班的待遇和难度都有可能，关键在于个人的选择和努力。
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