中建五局作为中国建筑集团有限公司的子公司,其自有员工是否为正式工,这通常取决于公司的招聘政策和劳动合同的类型。
在中国,正式工通常指的是与企业签订正式劳动合同的员工,享有国家规定的各种社会保险和福利待遇。这类员工的工作稳定性相对较高。
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如果中建五局的自有员工与公司签订了正式的劳动合同,并且合同中明确标注为正式工,那么这些员工就是正式工。反之,如果员工签订的是非全日制劳动合同、劳务派遣合同或其他类型的劳动合同,那么他们可能不属于正式工。
为了确切了解中建五局自有员工的工作性质,建议直接咨询公司的人力资源部门或查阅相关劳动合同。
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