立功提干是指军人因在执行任务中表现突出，获得立功荣誉，从而有机会被选拔晋升为军官。在中国军队中，立功提干考核的内容主要包括以下几个方面：
1. 政治素质：考核申请者的政治立场、政治觉悟、道德品质和思想作风。
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2. 军事素质：包括军事技能、战术水平、指挥能力、体能和军事理论等。
3. 文化素质：考核申请者的学历、专业知识、文化素养和外语水平等。
4. 工作能力：考核申请者在原岗位上的工作表现、业务能力、管理能力和创新精神等。
5. 心理素质：包括心理承受能力、情绪稳定性、意志品质和团队合作精神等。
6. 身体条件：申请者的身体健康状况，是否符合军事岗位的要求。
7. 立功情况：考核申请者所获得的立功荣誉及其在军队中的贡献。
具体考核方式可能包括：
笔试：测试申请者的军事理论、政治理论、文化知识等。
面试：考核申请者的综合素质、应变能力、沟通能力和个人魅力等。
体能测试：测试申请者的身体素质和体能水平。
心理测试：评估申请者的心理素质和适应能力。
档案审查：对申请者的个人档案进行审查，核实其经历和荣誉。
通过这些考核，军队可以全面评估申请者的能力和素质，从而选拔出最合适的军官候选人。
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