“三支一扶”是指大学生志愿服务西部计划中的“支教、支农、支医和扶贫”四个方面的志愿服务工作。关于三支一扶人员未满服务期限不能报考公务员的规定，主要是基于以下几个原因：
1. 服务承诺与合同：三支一扶人员与政府签订的服务合同中，通常会规定服务期限。在服务期间，个人承诺为国家和西部地区提供志愿服务，提前离开可能会影响服务的连续性和稳定性。
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2. 政策导向：三支一扶计划旨在引导和鼓励大学生到基层服务，促进西部地区经济社会发展。提前离开可能不利于这一政策目标的实现。
3. 公务员选拔的公正性：公务员是国家机关的工作人员，其选拔过程要求公平、公正。如果允许未满服务期限的三支一扶人员报考公务员，可能会引起其他已经履行服务承诺的人员的不满，影响公务员选拔的公正性。
4. 避免资源浪费：三支一扶人员经过选拔和培训，具备一定的专业知识和技能。提前离开可能会造成资源的浪费。
5. 维护政策严肃性：规定三支一扶人员未满服务期限不能报考公务员，有助于维护政策的严肃性和权威性。
具体情况可能因地区和年份的不同而有所差异。建议咨询当地人事部门或相关政策文件以获取最准确的信息。
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