如果面试过了，笔试那个单科成绩有效期还是按照之前那个两年来算吗

面试和笔试是招聘过程中的两个不同环节，它们的有效期通常也会有所不同。

对于笔试成绩的有效期，一般而言，如果面试通过了，笔试成绩的有效期通常不会自动延续到两年。笔试成绩的有效期是由招聘单位或考试机构根据具体规定来决定的。以下是一些可能的情况：

1. 笔试成绩有效期不变：有些情况下，即使通过了面试，笔试成绩的有效期仍按照原来的规定执行，即两年内有效。

2. 笔试成绩有效期延长：也有可能招聘单位会根据实际情况，将笔试成绩的有效期延长，比如延长到面试通过为止。

3. 笔试成绩重新考试：有的情况下，即使通过了面试，笔试成绩也可能需要重新考试。

具体到您的情况，建议您查阅以下信息：

招聘公告：仔细阅读招聘公告中的相关条款，了解笔试成绩的有效期是如何规定的。

招聘单位：直接联系招聘单位的人力资源部门，询问笔试成绩的有效期是否因面试通过而有所变化。

考试机构：如果笔试是由某个考试机构组织的，也可以咨询该机构的相关规定。

笔试成绩的有效期是否按照两年计算，需要根据具体的招聘规定来确定。

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