深圳作为我国的一线城市，对于教育资源的补充和优化非常重视。通常情况下，深圳会聘用外市退休教师，尤其是那些具有丰富教学经验和高级职称的教师。这样做既可以补充深圳教育系统的师资力量，也可以让退休教师发挥余热，继续为社会做出贡献。
不过，具体的聘用政策可能会根据深圳市教育局的年度招聘计划和当地教育需求进行调整。以下是一些可能影响退休教师聘用的情况：
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1. 政策支持：如果深圳市教育局有相关政策支持退休教师到深圳任教，那么聘用可能性较大。
2. 年龄和健康状况：退休教师的年龄和健康状况是考虑聘用的重要因素。通常，退休教师的年龄不宜过大，以确保能够适应教学工作。
3. 教学经验和职称：具有高级职称和丰富教学经验的退休教师更受欢迎。
4. 工作地点：退休教师是否愿意到深圳工作，以及深圳是否有适合他们的工作地点。
5. 薪资待遇：深圳的薪资水平较高，退休教师的薪资待遇也会相应提高。
如果您想了解最新的聘用政策，建议咨询深圳市教育局或相关教育机构。
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