福利费是指企业为职工提供各种福利而发生的费用，主要包括以下几类：
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1. 职工福利费：包括为职工提供的医疗保健服务、生活困难补助、子女教育资助、职工培训费用等。
2. 职工教育经费：用于提高职工文化水平和职业技能的各种培训、学习活动费用。
3. 职工住房费用：包括企业为职工提供的住房补贴、住房公积金、住房实物分配等费用。
4. 职工文体活动费用：用于组织职工文体活动、举办文艺演出、体育比赛等产生的费用。
5. 职工困难补助：对因疾病、自然灾害等原因造成生活困难的职工给予的经济帮助。
6. 职工退休金：按照国家规定为退休职工支付的退休金。
7. 职工医疗费用：包括职工因疾病或意外伤害发生的医疗费用，以及职工医疗保险费。
8. 职工福利设施建设费用：用于建设职工食堂、宿舍、托儿所、幼儿园等福利设施的费用。
9. 职工健康体检费用：定期组织职工进行健康体检的费用。
10. 职工交通补贴：为职工提供交通补贴的费用。
11. 其他福利费用：根据企业实际情况，为职工提供的其他福利性支出。
福利费的支出应符合国家相关法律法规和政策规定，并且应当合理、公正、公开。
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