7S模型，全称为“七个S模型”，是由美国管理学家托马斯·彼得斯和罗伯特·沃特曼在1982年出版的《追求卓越》一书中提出的。这个模型是用来分析企业成功的关键因素的工具。7S模型包括以下七个要素：
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1. 结构（Structure）：企业的组织架构，包括组织结构、流程、制度等。
2. 制度（Systems）：企业的管理体系，包括决策体系、激励机制、控制体系等。
3. 人员（Staff）：企业员工的素质、能力、态度等。
4. 技能（Skills）：企业员工的技能水平，包括专业技能、管理技能等。
5. 风格（Style）：企业领导者的风格和企业文化，包括管理风格、企业价值观等。
6. 共同价值观（Shared Values）：企业的核心价值观，包括企业的使命、愿景、目标等。
7. 技术与战略（Strategy & Technology）：企业的战略规划和技术创新。
7S模型强调，一个企业的成功不仅仅取决于战略和技术，还需要组织结构、制度、人员、风格、价值观等多方面的支持。这个模型帮助企业全面分析其内部和外部的各种因素，从而制定出更有效的战略和策略。
“考美院相对分数”通常是指在艺术类院校（如美术学院）的招生考试中，考生在文化课和艺术专业课成绩的基础上，根据一定的比例计算出的一个综合分数。这个相对分数是用来衡量考生在所有报考同一艺术类院校的考生中的相对位置。 具体来说，考美院的相对分数通常包括以下几个部
以下是一份群团组织推优表的填写要点及示例： 一、个人基本信息 如实填写姓名、性别、出生年月、民族、籍贯、政治面貌等。 二、学习工作情况 1. 学习方面：简述在校的学习成绩、获奖情况，如奖学金、优秀学生等。 2. 工作方面：若有任职，介绍工作职责和取得的成绩。 三、思想
“纹”字可以组成的词语有很多，以下是一些常见的例子： 1. 纹理 2. 纹路 3. 纹身 4. 纹饰 5. 纹样 6. 纹章 7. 花纹 8. 纹络 9. 纹理结构 10. 纹理图案 11. 纹丝不动 12. 纹丝不乱 13. 纹样设计 14. 纹理效果 15. 纹身图案 这些词语中，“纹”字通常用来形容物体的表面特征或
中考政治和历史开卷考试满分计算方式通常如下： 1. 考试总分：需要知道该科目考试的总分。不同地区和不同年份的考试总分可能有所不同，通常在40分到100分之间。 2. 开卷部分得分：开卷部分通常包括以下几种题型和得分方式： 选择题：每题通常有固定的分值，如每题2分，答对得
行百里者半九十的意思是走一百里路，走了九十里才算是走了一半。这句话的下半句是：“为山九仞，功亏一篑。”这句话出自《尚书旅獒》，意思是堆九仞高的山，只缺一筐土而不能完成。比喻做事情只差最后一点没能完成，非常可惜。这两句话合起来用来形容事情已经接近成功，但最后
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