上海考公面试会倾向本地人吗

在公务员面试中，是否存在对本地人的倾向性，这个问题比较复杂，不能一概而论。一般来说，公务员招聘的原则是公开、公平、公正，旨在选拔最合适的人才。

1. 政策层面：国家公务员局和地方政府在招聘公务员时，会严格按照国家规定进行，不会明确表示对本地人的倾斜。

2. 实际情况：在招聘过程中，可能会有一些间接因素影响对本地人的偏好：

语言沟通：部分职位可能需要较强的本地语言沟通能力，这可能会让本地人在某些方面具有优势。

了解当地情况：本地人可能更了解当地的风俗习惯、政策导向等，这在某些情况下可能被视为一种优势。

人际关系：部分职位可能需要与当地政府、群众等打交道，本地人可能在这方面具有一定的优势。

3. 面试环节：在面试环节，考官会根据应聘者的综合素质、专业知识、应变能力等方面进行综合评价，尽量做到公平公正。尽管如此，个别考官的主观判断和偏好也可能在一定程度上影响面试结果。

综上所述，虽然不能肯定地说上海考公面试会倾向本地人，但在实际操作中，可能会有一些间接因素影响考官的判断。因此，考生在备考时应注重提升自身综合素质，以应对各种可能的挑战。

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