在中国，研究生毕业后成为大学老师，是否需要给学校送礼，这个问题没有统一的规定，但根据社会主义核心价值观和中国的相关法律法规，以下是一些原则和建议：
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1. 公平竞争原则：根据《中华人民共和国教育法》等相关法律法规，大学教师的招聘应当遵循公开、公平、公正的原则，任何形式的送礼都不应该成为录取的条件。
2. 反腐败法规：中国政府高度重视反腐败工作，严厉打击任何形式的贿赂行为。送礼给学校或其工作人员，尤其是为了获得工作机会，可能违反相关法律法规。
3. 职业操守：作为大学教师，应当遵守职业道德，以身作则，树立良好的师德形象。送礼可能会影响教师的职业形象和学校的声誉。
4. 个人选择：在某些情况下，个别学校或地方可能有不成文的规定或风俗，但这并不代表这是合法或合理的。在遇到这样的情况时，建议通过正当途径了解情况，并在确保不违反法律法规和学校规定的前提下行事。
研究生毕业成为大学老师，不应该通过送礼的方式来获取工作机会。如果对招聘流程有疑问，可以通过正规渠道咨询学校的人力资源部门或相关部门。在任何情况下，都应坚持诚信原则，遵守法律法规。
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