面试结束后，判断自己是否通过面试可以从以下几个方面来考虑：
1. 面试官的态度：
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如果面试官在整个面试过程中态度友好，对你的问题回答详细，并且对你的表现给予了肯定，这通常是一个积极的信号。
2. 面试官的提问：
如果面试官对你的专业知识和技能进行了深入提问，这表明他们对你感兴趣，并认为你有潜力胜任该职位。
3. 面试官的反馈：
如果面试官在面试结束时给出了具体的反馈，或者询问你是否有任何问题，这通常意味着他们对你有进一步的兴趣。
4. 面试官的提问方式：
如果面试官在面试结束时询问你何时可以开始工作，或者询问你的期望薪资，这通常意味着他们认为你是一个合适的候选人。
5. 面试后的跟进：
如果面试官在面试后及时与你联系，讨论下一步的面试流程或者工作安排，这通常是一个积极的信号。
6. 公司文化和职位需求：
如果你申请的公司文化与你相符，且该职位的需求与你的技能和经验相匹配，那么你通过面试的可能性会更大。
7. 直觉：
有时候，你的直觉也会告诉你面试是否成功。如果你在面试过程中感觉良好，并且对职位充满热情，那么你的直觉可能就是正确的。
以上只是一些参考因素，并不能保证你一定能通过面试。最终结果还需要等待公司的决定。如果你在面试后没有收到任何反馈，可以适当等待一段时间后，礼貌地询问面试官或招聘人员面试结果。
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