谈话记录的撰写需要注意以下几点，以确保记录的准确性和完整性：
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1. 准备工作
确定谈话目的：明确谈话的主题和目的，有助于记录时抓住重点。
选择合适的记录工具：可以使用录音笔、手机录音功能或直接手写。
2. 记录格式
标题：明确记录的谈话主题和日期。
参与者：列出谈话的双方或多方。
时间：记录谈话开始和结束的时间。
3. 记录内容
开场白：简要描述谈话的背景和目的。
正文：
对话内容：逐字记录对话内容，注意语音语调、语气等细节。
非言语信息：如肢体语言、表情等，可以用括号标注。
个人观点：如果需要记录自己的观点或感受，可以标注为“个人观点”。
总结：简要总结谈话的主要内容和结论。
4. 记录技巧
简洁明了：避免冗长的描述，直接记录关键信息。
客观中立：尽量保持中立，避免主观评价。
准确无误：确保记录的对话内容与实际相符。
5. 例子
以下是一个简单的谈话记录示例：
标题：关于项目进展的谈话记录
日期：2023年2月24日
参与者：张三（项目经理）、李四（开发人员）
时间：14:00-15:00
开场白：
张三：今天我们主要讨论一下项目的进展情况。
正文：
张三：项目目前进展如何？
李四：目前进度良好，已经完成了50%的工作量。
张三：那接下来有什么计划？
李四：接下来，我们将重点进行模块开发和测试。
张三：好的，有什么问题及时向我汇报。
（李四点头）
总结：
本次谈话主要讨论了项目进展情况，明确了接下来的工作计划。
6. 保存与整理
保存：将谈话记录保存为电子文档或纸质文档。
整理：定期对谈话记录进行整理，方便查阅和回顾。
希望以上内容能帮助您更好地撰写谈话记录。
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