主管护理是什么

主管护理（Nursing Supervisor）是指在医疗机构中负责护理团队管理和日常护理工作的高级护理职位。这个职位通常由具有丰富临床经验和一定管理能力的注册护士担任。

主管护理的主要职责包括：

1. 团队管理：负责护理团队的组建、培训、绩效评估和人员调配。

2. 质量控制：确保护理质量符合医院和行业标准，对护理过程中的问题进行及时处理和改进。

3. 患者护理：监督和指导护理人员对患者进行护理，确保患者得到安全、有效的护理服务。

4. 资源管理：合理分配和利用护理资源，如人力、物力、财力等。

5. 沟通协调：与医院其他部门、患者及其家属进行有效沟通，协调解决护理过程中出现的问题。

6. 政策执行：负责执行医院的护理政策、规章制度和临床路径等。

主管护理需要具备以下能力：

1. 临床护理能力：扎实的临床护理知识和技能。

2. 管理能力：具备一定的管理知识，能够有效管理团队和资源。

3. 沟通能力：良好的沟通技巧，能够与不同部门和人员有效沟通。

4. 解决问题能力：能够迅速识别和解决护理过程中出现的问题。

5. 学习能力：具备持续学习的能力，跟上护理领域的最新发展。

在中国，主管护理是一个重要的护理管理职位，对于提高护理质量、保障患者安全具有重要意义。

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