社保分割单怎么弄

社保分割单是用人单位在员工离职时，用于分割和转移员工社会保险关系的凭证。以下是关于社保分割单操作过程中常见问题的解答，旨在帮助您更好地理解和处理社保分割单相关事宜。

一、社保分割单是什么？

社保分割单，全称为《社会保险关系分割单》，是用人单位在员工离职时，为分割和转移员工社会保险关系而填写的一种表格。该单据用于明确员工社会保险的缴费基数、缴费比例、缴费期限等信息，并作为社保转移的重要依据。

二、如何填写社保分割单？

1. 获取模板：您可以从当地社保局官方网站下载社保分割单模板，或者向单位社保部门索取。

2. 填写基本信息：包括员工姓名、身份证号码、原单位名称、原单位社保账号、新单位名称、新单位社保账号等。

3. 确认缴费信息：填写员工在原单位和新单位的缴费基数、缴费比例、缴费期限等。

4. 签字盖章：填写完成后，需由原单位和新单位分别签字盖章，并提交给当地社保局。

三、社保分割单需要哪些材料？

1. 员工的身份证原件及复印件；

2. 员工的离职证明；

3. 原单位和新单位的营业执照复印件；

4. 原单位和新单位的社保账号；

5. 员工在原单位和新单位的缴费明细。

四、社保分割单办理时间及流程是怎样的？

1. 办理时间：社保分割单办理时间为工作日，具体时间以当地社保局规定为准。

2. 办理流程：

提交材料：将以上所需材料提交给当地社保局；

审核材料：社保局工作人员审核材料，确认无误后办理分割；

领取分割单：办理完成后，领取社保分割单。

五、社保分割单遗失怎么办？

1. 重新打印：若社保分割单遗失，可向原单位或当地社保局申请重新打印；

2. 补办手续：在重新打印分割单的同时，需补办相关手续，如填写《社会保险关系分割申请表》等。

六、社保分割单办理费用是多少？

社保分割单办理一般无需缴纳任何费用，但具体以当地社保局规定为准。

七、社保分割单办理过程中需要注意哪些事项？

1. 仔细核对信息：在填写社保分割单时，务必仔细核对员工信息、缴费信息等，确保准确无误；

2. 及时办理：社保分割单办理时间有限，请务必在规定时间内完成；

3. 遵守规定：办理过程中，需遵守当地社保局的相关规定。

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