入深户中的调干和招工有什么区别

调干和招工是两种不同的入户方式，以下是它们的主要区别：

1. 性质不同：

调干：通常指的是干部调动，即国家机关、事业单位、国有企业等单位的干部因工作需要或其他原因，从原单位调动到另一个单位工作，同时户口也随之迁移。

招工：通常指的是通过招聘的方式，将符合条件的工人招入企业工作，户口迁移则根据当地政策有所不同。

2. 适用对象不同：

调干：主要适用于国家机关、事业单位、国有企业的干部。

招工：主要适用于企业招聘的工人。

3. 户口迁移政策不同：

调干：户口迁移通常较为顺畅，因为干部调动是组织行为，有明确的政策支持。

招工：户口迁移政策因地区而异，有的地区对招工户口迁移有较为宽松的政策，有的地区则较为严格。

4. 工作性质不同：

调干：调干人员通常在原单位担任一定职务，调动后可能担任新的职务。

招工：招工人员通常在单位担任普通工人或技术工人。

5. 待遇不同：

调干：调干人员的待遇通常与原单位相当，甚至可能更高。

招工：招工人员的待遇可能相对较低，但随着工作年限的增加，待遇也会逐步提高。

调干和招工在性质、适用对象、户口迁移政策、工作性质和待遇等方面都有所不同。具体选择哪种入户方式，需要根据个人情况和当地政策来决定。

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