截至2023,南昌市的男职工陪产假规定如下:
根据《江西省人口与计划生育条例》的规定,男职工可以享受一定时间的陪产假。具体来说,南昌市男职工的陪产假为15天。
陪产假期间,用人单位应当保障男职工的工资、福利待遇不变,不得降低其工资、解除劳动合同或者降低其福利待遇。
以上规定可能会随着政策的调整而发生变化,因此建议在具体操作时以当地最新的政策为准。
截至2023,南昌市的男职工陪产假规定如下:
根据《江西省人口与计划生育条例》的规定,男职工可以享受一定时间的陪产假。具体来说,南昌市男职工的陪产假为15天。
陪产假期间,用人单位应当保障男职工的工资、福利待遇不变,不得降低其工资、解除劳动合同或者降低其福利待遇。
以上规定可能会随着政策的调整而发生变化,因此建议在具体操作时以当地最新的政策为准。
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