西安市建筑设计研究院作为一家具有较高知名度的设计研究院，其待遇情况通常在当地属于中上水平。以下是一些可能影响待遇的因素：
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1. 薪资水平：一般来说，设计研究院的薪资包括基本工资、绩效奖金、项目奖金等。具体薪资水平取决于员工的职位、工作年限、能力及公司当年的经营状况。
2. 福利待遇：福利待遇可能包括五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金）、带薪年假、节日福利、员工体检等。
3. 职业发展：西安市建筑设计研究院可能提供良好的职业发展机会，包括内部晋升、培训、外出交流等。
4. 工作环境：设计研究院通常注重工作环境，可能会有良好的办公设施、舒适的办公空间等。
5. 地理位置：位于西安这样的城市，生活成本相对较低，可能会使得实际待遇更加优厚。
具体待遇情况，建议您直接咨询西安市建筑设计研究院的人力资源部门或查看其官方网站发布的招聘信息。同时，也可以参考一些招聘网站上的员工评价和行业报告。请注意，以上信息仅供参考，实际情况可能会有所不同。
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