在中国，公务员考试主要包括两个阶段：笔试和面试。
1. 笔试：通常包括行政职业能力测验和申论两大部分。行政职业能力测验主要测试应试者的逻辑推理、数量关系、判断推理、资料分析等能力，这部分内容与职业技能关系不大。
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2. 面试：面试主要考察应试者的综合素质、专业知识和实际工作能力。在面试中，可能会涉及到一些与公务员职位相关的职业技能考察，但并非所有职位都会对职业技能有具体要求。
公务员考试并不强制要求应试者具备特定的职业技能，但部分职位可能会在面试中对相关职业技能有所考察。因此，如果你报考的职位需要特定的职业技能，建议你在备考过程中加以关注和准备。
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