省内两个城市的公务员对调需要什么手续

【省内公务员对调攻略】手续全解析，轻松实现两地职业转换

在当今社会，公务员跨地区对调已成为公务员体系内的一种常见人事调整方式。为了帮助广大公务员了解省内两个城市公务员对调的相关手续，以下为您详细解析对调过程中可能遇到的问题及解决方案。

一、对调申请条件

1. 具备公务员身份，且在原单位工作满一定年限。

2. 符合拟调往城市的公务员岗位需求。

3. 经所在单位同意，并经上级组织人事部门审批。

二、对调手续办理

1. 提交申请

公务员需向原单位提出书面申请，详细说明对调原因、意向城市及岗位等。

2. 组织考察

所在单位对申请人的工作表现、能力素质等进行考察，并提出初步意见。

3. 上级审批

考察合格后，由上级组织人事部门审批，审批通过后方可进行对调。

4. 办理调动手续

审批通过后，办理调动手续，包括人事档案转移、户口迁移、社会保险关系转移等。

三、常见问题解答

1. 对调需要满足哪些条件？

对调需满足公务员身份、工作年限、岗位需求等条件，具体要求以当地人事部门规定为准。

2. 对调过程中需要哪些材料？

需提供身份证、户口本、学历证书、工作经历证明、调动申请等材料。

3. 对调后工资待遇如何？

对调后的工资待遇按照调入城市同职级公务员的工资标准执行。

4. 对调后能否解决家属工作问题？

根据当地政策，部分城市可协助解决家属工作问题，具体政策以当地人事部门规定为准。

5. 对调过程中出现争议怎么办？

如在对调过程中出现争议，可向原单位或上级组织人事部门反映，寻求解决方案。

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