东软集团作为中国领先的软件与信息技术服务企业，其AS400研发工程师校招一直以来都是应届毕业生关注的焦点。以下是我们为您整理的东软AS400研发工程师校招常见问题解答，帮助您全面了解这个岗位的亮点及职业发展路径。
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一、东软AS400研发工程师校招的基本要求是什么？
东软AS400研发工程师校招通常要求应聘者具备以下基本条件：
- 计算机相关专业本科及以上学历；
- 熟悉AS400系统及相关技术；
- 具备良好的编程能力，熟悉至少一种编程语言；
- 具备良好的沟通能力和团队合作精神；
- 对技术有热情，愿意在IT行业长期发展。
二、东软AS400研发工程师的日常工作内容有哪些？
东软AS400研发工程师的日常工作主要包括：
- 参与AS400系统的设计与开发；
- 负责系统功能的实现与优化；
- 与客户沟通，了解需求，进行系统定制开发；
- 参与项目的测试、部署与维护；
- 不断学习新技术，提升自身技术水平。
三、东软AS400研发工程师的职业发展路径是怎样的？
东软AS400研发工程师的职业发展路径通常如下：
- 初级工程师：负责项目模块的开发与测试；
- 中级工程师：负责项目整体架构设计，参与项目管理与决策；
- 高级工程师：担任技术团队负责人，负责团队技术能力的提升与项目技术的创新；
- 技术专家：在某一技术领域具有深厚的专业知识和丰富的实践经验，负责技术攻关和人才培养。
四、东软AS400研发工程师的薪资待遇如何？
东软AS400研发工程师的薪资待遇根据个人能力和经验有所不同，一般来说，应届毕业生起薪在6000-10000元人民币之间，随着工作经验的积累，薪资水平会有所提高。东软还提供年终奖、项目奖金等多种福利待遇。
五、东软AS400研发工程师的培训与发展机会如何？
东软集团重视员工的培训与发展，为AS400研发工程师提供以下机会：
- 内部培训：定期举办技术讲座、技能培训等，帮助员工提升专业技能；
- 外部培训：鼓励员工参加国内外相关技术认证考试，提升个人资质；
- 导师制度：为新人配备经验丰富的导师，帮助快速成长；
- 项目实践：参与实际项目，积累实战经验。
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