干部材料，通常是指反映干部个人基本情况、工作经历、政治表现、德才表现、工作业绩等内容的文件和资料。这些材料是组织人事部门在干部选拔任用、考核评价、教育培训、职务晋升等方面的重要依据。
.png)
具体来说，干部材料可能包括以下内容：
1. 基本情况：姓名、性别、出生年月、民族、籍贯、政治面貌、学历、学位、专业技术职务、工作单位、家庭住址等。
2. 工作经历：包括干部在不同岗位的工作时间、工作职责、取得的成绩等。
3. 政治表现：干部的政治觉悟、思想意识、立场态度、道德品质等方面的表现。
4. 德才表现：干部的工作能力、业务水平、创新精神、团队协作能力等。
5. 工作业绩：干部在任职期间取得的成绩、荣誉、奖励等。
6. 考核评价：干部年度考核、任职考核、民主评议等方面的评价结果。
7. 教育培训：干部参加的各类培训、学习、进修等情况。
8. 其他：如干部个人总结、群众反映、举报调查等。
这些材料对于干部个人和组织人事部门来说都非常重要，是评价干部、选拔任用干部的重要依据。
发表回复
评论列表（0条）