福州社保缴费攻略：个人与单位缴费利率全解析

福州市的社保缴费政策对于市民来说至关重要，了解个人和单位的缴费利率对于合理规划个人财务和公司成本具有重要意义。以下是一些关于福州社保个人缴费和单位缴费利率的常见问题及解答，帮助您更好地理解相关政策和规定。

常见问题一：福州社保个人缴费比例是多少？

福州市社保个人缴费比例通常包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体比例如下：

养老保险：个人缴费比例为8%，缴费基数上限为福州市上年度在岗职工平均工资的300%，下限为福州市上年度在岗职工平均工资的60%。

医疗保险：个人缴费比例为2%，加上3元的大病统筹费用，合计5元。

失业保险：个人缴费比例为0.2%，缴费基数上限和下限与养老保险相同。

工伤保险和生育保险：个人不缴费，由用人单位承担。

缴费比例可能会有所调整，具体以福州市社保局发布的最新政策为准。

常见问题二：福州社保单位缴费比例是多少？

福州市社保单位缴费比例同样包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体比例如下：

养老保险：单位缴费比例为16%，缴费基数上限和下限与个人相同。

医疗保险：单位缴费比例为10%，加上7元的大病统筹费用，合计17元。

失业保险：单位缴费比例为0.8%，缴费基数上限和下限与养老保险相同。

工伤保险和生育保险：单位缴费比例分别为0.2%和0.8%，缴费基数上限和下限与养老保险相同。

与个人缴费一样，单位缴费比例也可能根据政策调整而有所变动。

常见问题三：福州社保缴费基数如何确定？

福州市社保缴费基数是根据上年度在岗职工平均工资来确定的。具体计算方法如下：

1. 计算上年度在岗职工平均工资：将上年度所有在岗职工的工资总额除以上年度在岗职工人数。

2. 确定缴费基数上下限：缴费基数上限为上年度在岗职工平均工资的300%，下限为上年度在岗职工平均工资的60%。

3. 个人和单位根据缴费基数上下限确定各自的缴费金额。

缴费基数的确定会影响到个人和单位的缴费金额，因此了解相关计算方法对于合理规划缴费具有重要意义。

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