建筑资质人才的寻找可以通过以下几种途径：
1. 人才市场与招聘网站：
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国内知名的人才市场，如北京、上海、广州等大城市的招聘会。
招聘网站，如智联招聘、前程无忧、猎聘网等，这些网站有大量建筑行业的人才资源。
2. 行业协会与专业网站：
加入中国建筑业协会等行业协会，这些组织通常有会员企业的人才信息。
建筑行业专业网站，如筑龙网、中国建筑网等，这些网站经常发布招聘信息。
3. 猎头公司：
如果需要寻找高级管理人才或特殊技能人才，可以考虑使用猎头公司。
4. 高校与专业培训机构：
与建筑类高校合作，通过校园招聘获取新鲜血液。
参与建筑类培训机构的课程，这些机构通常会为企业推荐优秀学员。
5. 行业内部推荐：
利用现有的行业关系网络，通过内部推荐的方式寻找合适的人才。
6. 现场招聘：
在建筑工地现场举办招聘会，直接面向工人和潜在员工。
7. 政府公共服务平台：
利用政府提供的公共服务平台，如人力资源和社会保障局的就业服务平台。
在寻找人才时，还需注意以下几点：
确保招聘信息的真实性和合法性。
遵循国家相关法律法规，如劳动法等。
考虑人才的稳定性，避免频繁更换员工带来的成本。
希望这些建议能帮助您找到合适的建筑资质人才。
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