国企,即国有企业,是指由政府出资设立或者控股的企业。在编制上,国企员工的编制分为正式编制和临时编制。
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1. 正式编制:这类编制通常是指国家机关、事业单位和国有企业中的正式员工,他们的工资、福利、退休待遇等都有国家规定和保障。在国企中,正式编制的员工享有较高的稳定性和福利待遇。
2. 临时编制:这类编制主要指国有企业中的临时工、合同工等,他们的工作性质、工资待遇、福利等通常由企业自行决定,稳定性相对较低。
随着我国国企改革的发展,一些国企已经取消了正式编制和临时编制的划分,改为全员劳动合同制,员工的工资、福利等由企业根据市场情况自行决定。
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